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双江口分公司开展干部任前廉洁从业集体谈话
作者:文艺  来源:双江口公司  更新时间:2018-10-16 
1012日,双江口分公司对近期新任职和调整的8名中层干部进行任前廉洁从业集体谈话,提出了新标准和新要求,做好“四强化四提升”,履职尽责,担当作为。
双江口分公司要求新任干部思想上要坚决做到“四不”,即不踩红线、不破界、不逾矩、不触网。要破除“四种心理”,即不思己过的看客心理、不分大体的侥幸心理、不犯众怒的圆滑心理、得过且过的从众心理。工作上要做到“四强化四提升”,即强化学习,提升业务素质;强化融洽,提升团队能力;强化担当,提升自身沉淀;强化廉洁,提升自身政治站位。新任干部要落实新的要求,履职尽责,开拓进取,践行标准,廉洁从业。
任职中干逐一表态发言,纷纷表示自觉接受组织和群众的监督,尽快转变角色,带头学习,带头廉洁自律,严格执行各项规定,珍惜机遇、感恩组织、担当责任、自省自律、做好表率。(文艺

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