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公司考核工作组对各单位2017年度工作进行考核
作者:黄蒙嘉、高智超、职远航、岳婷莉、吕彦矜汐、陈希、杨裕前  来源:各单位  更新时间:2017-12-21 
瀑电总厂   
12月15日,公司考核工作组到瀑电总厂开展2017年目标责任制检查考核,总厂两级班子、职工代表共计38人参加了考核大会。
考核大会上,瀑电总厂向考核工作组汇报了总厂2017年度三项目标责任制完成情况,总厂领导班子成员进行了年度工作述职并接受了干部职工的民主测评。
考核工作组宣讲了党的十九大精神和《身边的警示—典型违纪违法案例之二》,代表公司向总厂全体干部职工一年来的付出和努力表示感谢,认为总厂在电力市场改革的不利形势下,主动作为,深挖潜力,围绕年度目标做了大量工作,在安全生产、智慧企业建设、党的建设、人才培养等方面取得了优异成绩,希望总厂在改革创新上多下功夫,力争在电力市场上取得更大突破,为建设“幸福大渡河、智慧大渡河”作出新的更大的贡献。
会后,考核工作组与两级干部、职工代表进行了个别谈话,检查了总厂三项目标责任制完成情况相关材料。
 
大岗山公司
12月15日,公司综合考核组到大岗山公司组织召开2017年度工作综合考核大会,对大岗山公司2017年度工作进行全面综合考核。大岗山公司领导、中层管理人员、职工代表及老鹰岩筹备处共36人参加了会议。
会议召开前,公司综合考核组组长对党的十九大精神和《身边的警示—典型违纪违法案例之二》进行了宣讲,并要求大岗山公司把深入学习好、宣传好、贯彻好、落实好十九大精神作为当前和今后首要政治任务,以党的十九大精神武装头脑、指导实践、推动工作,切实将十九大精神落实到电力安全生产、智慧电厂建设等中去,全力打好提质增效攻坚战。
会议听取了大岗山公司关于2017年大岗山公司工作目标责任落实情况、安全目标责任完成情况、领导班子建设和干部选拔任用情况等方面情况汇报,大岗山公司党政一把手分别进行了现场述职,其余班子成员进行了书面述职,并针对述职情况进行了民主测评打分。
综合考核组充分肯定了大岗山公司2017年工作成绩,认为大岗山公司在面临电力市场改革、安全生产任务艰巨等多重挑战下,全体干部员工同心协力、主动作为,深挖潜力,攻坚克难,在电力安全生产、电量争取、市场营销、利润目标、收尾创优、提质增效、降本增效、智慧电厂建设、党建党廉建设、职工业务技能培训等方面取得了优异成绩,希望大岗山公司继续发扬大渡河人“敢担当、讲奉献”的良好精神风貌,不忘初心,牢记使命,在打好提质增效攻坚战上做文章,在科技创新、智慧企业建设上下功夫,为打造幸福大渡河、智慧大渡河,建设国际一流水电企业争做新的更大贡献。
会后,综合考核组对大岗山公司领导、中层管理人员、职工代表进行了个别谈话,并检查了大岗山公司目标责任制完成情况相关材料和台帐。
 
大金源公司
12月14日下午,公司考核组一行8人在曙光国际23楼会议室对大金源公司领导班子和领导人员进行年度综合检查考核。
会上,大金源公司负责人代表大金源公司就2017年度工作开展情况,领导班子建设、干部选拔任用情况及2018年工作思路作了汇报。公司领导党政负责人进行了现场述职,其余班子成员(含大汇物联、大汇智联)进行了书面述职。
大金源公司领导班子、领导人员、部分中层干部代表及职工代表27人,按照考核要求进行了民主测评。
考核组宣讲了党的十九大精神。会后,考核工作组组织大金源公司领导、部分中层管理人员及职工代表进行了个别谈话,查看了党建政工,纪检工会工作的台账记录,更深入地掌握了领导班子建设情况和领导人员素质能力、履职绩效、廉洁自律、党建党风廉政建设、政工工作等方面情况。
 
物资配送公司
12月14日,公司综合检查考核组一行到物资配送公司宣贯党的十九大精神,对公司落实2017年度目标责任、领导班子及领导人员履职情况进行年度检查考核。同时对公司学习贯彻落实党建工作责任制、落实党风廉政建设“两个责任”、党委书记抓党建工作进行检查及民主测评。
公司党政主要领导汇报了年度工作完成情况并进行了个人年度工作述职,副职领导做了书面述职,考核组组织参会人员进行了考核评分、个别谈话、检查了相关台账。
 
猴子岩公司
12月12日,公司综合检查考核组到猴子岩公司开展2017年度工作完成情况综合检查考核。公司人力资源部、党群工作部、工程建设部、移民环保部、企业管理部、安全生产部、机电物资部等相关部门,猴子岩公司、丹巴筹备处领导班子成员、中层管理人员及部分职工代表共35人参加考评会。
考核组对党的十九大精神进行了宣贯,听取了猴子岩公司、丹巴筹备处2017年各项目标责任制完成情况汇报,听取了领导班子成员工作述职,与会人员按照考核要求进行了民主测评。会后,考核工作组与猴子岩公司领导、部分中层管理人员和部分职工代表进行了个别谈话,深入了解领导班子建设情况和领导人员素质能力、履职绩效、廉洁自律等方面情况。
考核组充分肯定了猴子岩公司、丹巴筹备处在2017年取得的工作成绩,并对2018年的工作提出了意见和建议,希望猴子岩公司坚持工作劲头不松懈,圆满完成年度目标任务,认真谋划2018年工作,继续抓好党建党廉工作,保持队伍和谐稳定,推进企业持续发展。
 
 革什扎公司
12 月12 日,公司综合检查考核组对革什扎公司进行年度工作综合检查考核,同步考核了领导班子、领导人员年度工作和党委书记抓党建工作情况。革什扎公司全体班子成员及职工代表共32 人参加了考核大会。
会议专题学习宣贯了党的十九大精神,革什扎公司就年度目标责任制、班子建设、干部选拔任用、党建纪检等工作情况进行了详细汇报,党政负责人依次进行了现场述职,参会人员严格客观开展了民主测评打分。
公司综合检查考核组成员分别作了发言,就人事管理、群团工作、安全稳定、工程综合、党风廉政建设等专业工作提出了意见和建议。考核组要求,革什扎公司在接下来工作中要做到一是继续抓实党的十九大精神学习宣贯工作,将十九大精神与智慧企业建设工作紧密结合。二是全面落实安全生产,进一步提升安全管理水平。三是扎实抓好领导班子、干部职工队伍建设,保障公司和谐稳定发展。四是严格落实依法治企各项工作,建立健全法治机制。五是持续做好经营管理、党建廉政各项工作,打好年底收官战。
会后,部分人员接受了谈话,考核组成员进行了现场档案材料检查等工作。
 
 
金川公司 
12月11日,公司考核组到金川公司开展了2017年度综合检查考核。
会上,金川公司汇报了目标责任制及安全责任制指标完成情况、党建工作自查情况、落实党风廉政建设“两个责任”自查情况以及领导班子建设和选人用人情况,领导班子正职进行了现场述职,参会人员对领导班子、中层管理人员、选人用人工作、党委书记抓党建工作进行了民主测评打分。会后,考核组对金川公司领导、职工代表进行了个别谈话,对党群、安全生产、征地移民等台账进行了详细检查。
考核组认为,金川公司2017年工作成效显著,整个班子有力、团队有范、业绩有效、协调有方、智慧有破、党建有招,前期各项准备工作推进有序,“先移民后建设”实施成效明显,“学·讲·研”主题活动助推队伍素质提升有力,智慧工程建设谋划超前。考核组成员分别对工程、安全、移民、党建等具体工作提出了指导意见,希望金川公司在今后的工作中要学习贯彻不停步,安全管理不放松,设计优化不能等,智慧创新不落后,依法治企不忽视,稳定工作要抓实。