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大金源公司征集创新创意点子推动智慧后勤建设
作者:大金源公司  来源:大金源公司  更新时间:2018-07-11 
为了搭建开放协调的创新平台,汇聚大渡河智慧企业建设创新资源,近日,大金源公司启动了智慧后勤创新创意大赛,以征集相关“金点子”促进后勤大转型。
征集范围宽。此次征集,大金源公司大胆突破,以“众创后勤、创领未来”的胸怀和气度,面向大渡河公司系统全体职工进行征集,参赛者既可以是个人,也可以是团队。征集聚焦后勤保障和服务的业务与应用创新;后勤保障服务的科学解决方案、相关功能需求改善;智慧后勤相关首创设想或在现有后勤基础上的二次创新设想,可以通过相关实用专利、发明专利、创新方案等参赛,力求通过创新带动智慧后勤建设。
征集课题广。大金源公司将创新创意征集与落实涂总指示精神措施、青年创新工作室研究课题相结合,除鼓励围绕物业业务量化、新能源汽车应用、云会议系统建设等10个既有课题进行研究以外,还鼓励从利于转型发展、物业后勤保障、提质增效等需求的方向,围绕智能监控等自动设备的无人值守、微感知等物联技术应用、“一卡通”服务功能延伸和推广应用等7项重点课题,进行研究、申报,力求最大限度聚众智、汇良策。
激励力度大。大金源公司专门出台了《创新项目股权激励管理办法》,将此次征集与创新项目投权激励相结合,对提出创新项目的个人或团队,给予参股目标公司股权权利的激励措施。创新团队可以用自有专利或专利产品、创意方案入股目标公司,并占一定的股权。大金源公司鼓励对目标公司运营有重大影响的创新团队核心成员进入目标公司任职,创新团队负责人原则上进入目标公司董事会,千方百计为专利、创意的开花结果创造宽松的转化平台。

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